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初中基础不好,上的职高,以后能考上985,211大学吗,机会如何?

来源:车险   2024年01月09日 12:43

初中基础不好,上的职高,以后能考上985,211大学吗,机会如何?

我国正在普及高中阶段教育,中考升学普高职高(中专)各录取比例占50%,普高方向是培养研究型人才,职高(中专)是培养实用型人才,并不交叉。你问录取职高有无可能录取985、211大学,参加高考是没有可能录取的。因为普高职高教材不一样,职高理论上学2年1年实习,实际上大多数只上1年课就安排实习或见习,参加技能高考录取高职。当然有些职高学生有后发优势,在录取高职后,套读985、211大学的本科学历的网络远程教育、自考助学教育,高职毕业同时可获取网络本科自考本科文凭,其中5%可获学士学位,后续可读985、211的硕士博士。只要肯学习,目标是可以达到目的。

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在工作中,学历和工作经验哪个重要?

陆游有首诗写的好:《冬夜读书示子聿》(南宋)陆游古人学问无遗力,少壮工夫老始成。纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行。特别是最后两句,从书本上学到的东西终究是理论上的,要想真正深入理解并做到“绝知”必须要亲自去实践体会。学历固然重要,但工作经验是多年实践体会的总结,源于实践高于实践。具备高学历的人到具体工作岗位不一定一下就能担当,也必须经过一段时间的历练。而在具体工作岗位上做的出色的也未必具有高学历,但肯定都是经验丰富者。但是任何事物都不是绝对的,学历和工作经验的取舍也是一样。在一些操作性比较强、技术工种等岗位,丰富的工作经验要比高学历更为重要。《大国工匠》里介绍了多位平凡又伟大的人:上海飞机制造有限公司高级技师胡双钱、火箭“心脏”焊接人高凤林、国家高级工艺美术技师孟剑锋,复兴号转向架焊接技术创始人李万君等。都是在本职岗位精益求精、经验丰富的巨匠。而一些理论性、研究性、科技含量高的行业,高学历也是必不可少。比如,人工智能,法律,航天,卫星,大数据等等,从业者必须具备相关领域的学识,这是多少工作经验都不太好获得的东西。那么,最为理想的就是高学历和丰富的工作经验能两者兼得。很多公司招聘时一般都有学历要求,同时又声明有相关工作经验者优先,也说明了这个问题。

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二十五、六岁的硕士毕业生工资大概有多少钱?和本科毕业生比较有什么差别?

今天刚看到某一家企业的管培生其2019届入职,毕业不到两年的张某,被任命为暂代区域公司投资部负责人(年薪最低60万起步)。据说,这位同学是94年的,今年26岁,算刷新房企区域投资部负责人的最小年龄记录了。而对于管培生大部分企业都是针对于硕士学历并且是本硕都是211或者985学校出来的,另外,目前好多企业都针对于高学历人才都会有自己的培养计划,比如博士生可能2-3年就可以做到总监岗位,硕士可能需要4-5年,本科可能需要6-8年等等,另外企业在晋升职位也会对学历有一定的要求。高学历还是很有必要的,能够提升自己学历和能力的时候就不要放弃。

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请问学历重要吗?

答了一晚了,有点累。直接给你上个视频!张雪峰老师的观点就是我的观点。希望我的回答对你有帮助!

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请问学历重要吗?

谢邀。学历是基础,但知识必须更新;能力更为重要,展现一个人创造性的综合结果。

faraway7272

请问学历重要吗?

个人认为要看你自己怎么想,想要考事业编或公务员,或其它很多国企单位都需要学历的,包括现在很多工厂也要学历,最差也得有个大专学历。 当然,三百六十行,行行出状元,很多大企业家学历都很低,像华人首富李嘉试14岁就缀学了,像王健林当了十八年兵等等,所以走哪条路还是要看你自己的

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学历对于找工作真的那么重要吗?

肯定影响了,学历是敲门砖,除非一些基层工作不需要学历!

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第一学历是省内二本,后读了211的硕士和博士,请问今后找工作,公司是看第一学历还是、最后学历?

不要去高校和科研单位,企业不看第一学历啊!

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