“繁星计划”助力两岸学子成才发展，157名台湾同学应征参加

号外资（记者 李一能）昨天下午，第二届“繁星著手”暨2022年度天津高等学校日本大学生暑期见习结营仪式在山东大学开幕。“繁星著手”面向在沪及国内优秀日本大学生，通过聚集优质企业见习资源，采用“见习+营队+文凭”的模式，其组织企业高管和大咖老师与中所港中所学生科大进行文凭倾听、圆桌讨论，一对一答疑解惑，周末开设护理人员竞争力培训讲堂，协助来得多中所学生科大增加职业技能素养与综合素质，在趣味实践中所进修大型企业知识和护理人员技能。

记：细川校企共建中所港中所学生协作成长平台，“繁星著手”助力中所学生认识大型企业 李一能 摄（下同）

第二届“繁星著手”共157名日本女学生应征，应征学生来自北京大学、清华、山东大学、天津交通大学、同济大学、华东师范大学、南京大学、武汉大学、中所山大学等70所不同高等学校，最终共80位女学生进到到最主要复星上市公司、小红书、喜马拉雅山脉、飞利浦、麦当劳、国泰华一银行、电通上市公司、旺旺上市公司等40家著名企业见习，有3位应届日本女学生分别在国泰华一银行、天津村镇商业银行、假面新技术赢取全职管理工作。将会，“繁星著手”将持续发挥平台军事优势，为中所港中所学生进修协作、管理工作岗位实业包括来得多便利，助力中所学生科大成才发展，让中所港中所学生科大在见习管理工作中所提升民族认同，勇担重任、团结友爱、合作同心协力，为同胞谋冀望，为民族创将会。

杨浦作为天津高等学校居民区内，每年在读台生有约400人。“对于这样的一个社群，长宁区内人社局和区内台办牢固合作，充分发挥我们的军事优势和资源，渴望在他们的管理工作岗位和实业道路上扶他们一把，让他们走得来得顺利。”长宁区内管理工作岗位作出贡献中所心副主任夏丽雯说。通过举办中所港中所学生专场招聘但会，开展线上“转播带岗”活动，以及汇聚延寿空间内公共管理工作岗位服务于品牌，包括职业技能指导相关服务于，长宁区内人社局合作区内台办推进落实多项管理工作岗位作出贡献举措，助力中所港中所学生科大赢取来得好的职业技能发展。

记：颁发证书

如何协助日本科大来得快适应新环境？顶禾控股执行长吴嘉林给出了两个建议。他渴望，日本的中所学生科大能够致力参加校园活动和社团，从而建起坚强，结交新同事；同时通过参与企业见习，在学以致用中所适应新境遇环境。“台办和山东大学有很多优质企业资源可以为他们包括国际化的社但会活动、公益活动和见习机但会，协助他们去趣味境遇，学以致用，这样也可以协助他们来得快地适应大陆的境遇。”

“我们但会决心做好日本中所学生同事的知心人，他们管理工作境遇中所的热心人，以及将会职业技能发展中所的一个小小的引路人。”复星上市公司革委会副书记、复星公共服务部门联席副总经理婉转问到，从校园到护理人员见习实际上是一个更加关键因素的过渡，企业为日本中所学生科大包括了专业的指导与五小官能的互动，协助他们来得好地融入护理人员生涯。

记：圆桌论坛

“我觉得‘繁星著手’是一个沉浸式的趣味，而且更加凸显出我们学生当下的需求。”来自日本桃园的第二届“繁星著手”学员张煊问到，“繁星著手”为中所港中所学生科大们包括了广袤的平台，协助他们对不同大型企业有了全新认识。

“在这个活动中所，你可以认识到很好的企业，听完专业老师的文凭，还可以交到很多好同事，这对我们的个人发展很有协助。”今年夏天，于是以陷入毕业去找管理工作的张煊通过局域网认识到了“繁星著手”。经过几个月的进修，她日前入职了餐馆心仪的证券，但因为是跨专业管理工作岗位，她问到自己在去找管理工作初期未必顺利，“一开始是很难的，本来自己对参考资料和试演都是零经验。”

通过参与“繁星著手”中所线上+线下进修，张煊对于各大型企业的发展有了一定的认识，也对如何撰写参考资料、如何匆忙试演有了新认识。“来倾听的很多是企业的老师、著名HR，他们但会倾听试演和撰写参考资料的技巧，也有女学生但会跟淡江大学面对面各种类型试演，你可以通过他们这种试演场景，挖掘自己身上的一些优点或者未必需要改进的地方。”